مشروع فيدرالي للنساء ذوات الخبرة في الهجرة يطلق المرحلة الثانية من التمويل
مشروع "دوري - خياري"، الذي يدعم النساء ذوات الخبرة في الهجرة لدخول سوق العمل الألماني، مرحلة تمويل جديدة حتى نهاية عام 2028. ويستهدف البرنامج مواطني الاتحاد الأوروبي، ومواطني الدول الثالثة، واللاجئات المعترف بهن ممن لديهن وضع إقامة آمن أو جنسية مزدوجة.
يُنفّذ المشروع من قِبل جمعية "نساء من أجل النساء" (مركز المعلومات والاستشارات والتعليم) ومركز "فيمكوم" لكفاءة المرأة. ويُموّل المشروع من قِبل وزارة العمل والشؤون الاجتماعية الاتحادية والاتحاد الأوروبي عبر الصندوق الاجتماعي الأوروبي بلس. ويبلغ إجمالي التمويل المتاح حوالي 2.5 مليون يورو على مدى ست سنوات.
تقديم الدعم لبدء التعليم والعمل
يستهدف البرنامج في المقام الأول النساء ذوات المؤهلات الرسمية المحدودة والخبرة المحدودة في الهجرة، واللواتي يحتجن إلى دعم خاص للوصول إلى سوق العمل. ويشمل ذلك تحديات مثل الاعتراف بالمؤهلات الأجنبية، وحواجز اللغة، والإجراءات البيروقراطية، أو الالتزامات العائلية مثل رعاية الأطفال.
يركز المشروع على تقديم الاستشارات الفردية والتدريب والتوجيه. والهدف هو تسهيل حصول المشاركين على فرص عمل تخضع لاشتراكات الضمان الاجتماعي، أو التدريب المهني، أو مواصلة التعليم، أو العمل الحر.
ورش عمل، تدريب وتوجيه في مجال تكنولوجيا المعلومات
تم تطوير خدمات إضافية لمرحلة التمويل الجديدة، تشمل ورش عمل، وتدريباً على تكنولوجيا المعلومات، وبرامج تدريب فردية. كما يتضمن المشروع مواضيع مثل دعم اللغة، والمهارات الرقمية، والتوجيه المهني.
تقام الفعاليات في أوقات مناسبة للعائلات في موقعين: في غروس-أومشتات في مركز المعلومات والمشورة والتعليم، وفي دارمشتات في مركز فيمكوم لكفاءة المرأة.
تجارب إيجابية من المرحلة الأولى للمشروع
ووفقًا لمنظمي المشروع، فإن النتائج حتى الآن تُظهر فائدة واضحة: فمن بين حوالي 200 مشارك، تمكن حوالي ثلثي المشاركين من اتخاذ الخطوات الأولية نحو التأهيل أو مواصلة التعليم أو التدريب أو التوظيف.
تؤكد كريستيل سبروسلر، مديرة الشؤون الاجتماعية وشؤون الشباب، على أهمية هذه المشاريع للمنطقة. كما تُشير باربرا أكدينيز، عمدة دارمشتات، إلى أن النساء ذوات الخبرة في الهجرة غالباً ما يحتجن إلى مزيد من الوقت والدعم الفردي عند دخولهن سوق العمل.
(دارمشتات – أحمر/شريط)
