تهدف شركة قابضة جديدة إلى تحسين الرعاية الطبية في دارمشتات بشكل مستدام - ومن المقرر إطلاقها في عام 2026
يجري العمل على تطوير نموذج مستشفى مستدام في دارمشتات: تعمل بلدية دارمشتات وشركة AGAPLESION gAG حاليًا على تأسيس شركة قابضة مشتركة لعيادة دارمشتات ومستشفى AGAPLESION ELISABETHENSTIFT. يهدف هذا المشروع إلى ضمان استدامة وتوسيع نطاق الرعاية الطبية في المدينة والمنطقة. ويتمحور جوهر هذه الخطط حول مفهوم طبي يجمع بين نقاط قوة كلا المستشفيين، ويتضمن إعادة هيكلة شاملة في كلا الموقعين.
مفهوم طبي يتشكل
تهدف الشركة القابضة المستقبلية إلى توحيد موقعين متميزين. ويؤكد أندريه شيلنبرغ، رئيس مجلس إدارة مستشفى دارمشتات، قائلاً: "يجري إنشاء مستشفى جديد بموقعين، استناداً إلى مفهوم طبي متطور. إلا أن هذا يتطلب استثماراً كبيراً". ولذلك، يُعد التمويل من ولاية هيسن والحكومة الفيدرالية أمراً بالغ الأهمية.
يتحدث الدكتور ماركوس هورنبر، الرئيس التنفيذي لشركة AGAPLESION gAG، أيضاً عن مشروع نموذجي: "يتراوح المفهوم من طب العناية المركزة شديد التعقيد إلى إجراءات العيادات الخارجية. وهذا يخلق مزود رعاية قصوى مع ظروف عمل جذابة وآفاق واعدة للأخصائيين."
تقسيم المهام بين المواقع
يتصور هذا المفهوم تقسيمًا واضحًا للمهام:
- موقع إليزابيثينشتيفت: التركيز على العلاجات الاختيارية، والجراحات الخارجية، وطب الشيخوخة، وجراحة العظام، وعيادات العيون والجلد، والأمراض النفسية الجسدية.
- موقع مستشفى دارمشتات: الطب الباطني، وأمراض القلب، وأمراض الجهاز الهضمي، وجراحة الأحشاء والإصابات للمرضى الداخليين. سيتم توسيع قسم الطوارئ المركزي بشكل كبير.
سيبدأ البناء في عام 2027 – مع التركيز على طب العناية المركزة
من المقرر أن تبدأ أعمال البناء اللازمة في عام 2027 وتستمر حتى عام 2031 تقريبًا. وتشمل الخطوات الأولى توسيع مركز العناية المركزة إلى 63 سريرًا في شارع غرافنشتراس. ومن المقرر أن تبدأ عملية دمج الأقسام المخطط لها في عام 2028.
يؤكد كليمنس ماورر، المتحدث باسم إدارة عيادة دارمشتات، قائلاً: "التغييرات المكانية تُسبب تحديات. من المهم إشراك الموظفين في وقت مبكر. نريد أن ننمو معًا كفريق واحد قبل حدوث أي تغييرات مادية."
عملية التغيير المصاحبة وثقافة الشركات الجديدة
أعلن مايكل نوفوتني، المدير الإداري لمؤسسة إليزابيثنشتيفت، عن برنامج شامل لإدارة التغيير، قائلاً: "نتعامل مع أي مخاوف محتملة بجدية بالغة. هدفنا هو جعل التغيير منظماً وشفافاً". وسيقوم فريق متخصص في الثقافة المؤسسية بتطوير ثقافة مؤسسية مشتركة.
أمن الإمدادات والخدمات الطبية الجديدة
ووفقًا للدكتور يورغ نوتزل، المدير الطبي للمستشفى، تكمن ميزة أخرى في ضمان استمرارية الخدمات الطبية على المدى الطويل: "يمكننا الامتثال لمتطلبات الحد الأدنى من الحجم، وإنشاء خدمات جديدة مثل المرحلة ب من إعادة التأهيل العصبي المبكر، وضمان الرعاية المحلية في دارمشتات وجنوب هيسن"
من المقرر تأسيس الشركة القابضة في الأول من يناير 2026. ولا تزال هناك قرارات هامة من الهيئات الإدارية معلقة قبل ذلك. وتعتزم الشركتان إبقاء موظفيهما على اطلاع دائم، بما في ذلك من خلال ساعات العمل في كلا الموقعين.
(دارمشتات – ريد/فرو)
