قال العمدة هانو بنز: "حان الوقت الآن لتحديد أوجه التآزر وتطويرها وتنفيذ المشاريع معًا"
شارك ممثلون عن قطاعات الأعمال والتعليم والإدارة ومؤسسات سوق العمل في مناقشات مكثفة حول نقص العمالة الماهرة في دارمشتات خلال ورشة العمل الثانية بعنوان "وضع القوى العاملة الماهرة". وشمل المشاركون معهد الاقتصاد والعمل والثقافة (IWAK)، ووحدة العمالة الماهرة في ولاية هيسن، وغرفة تجارة وصناعة دارمشتات راين-ماين-نيكار، وغرفة الحرف الماهرة، ووكالة التوظيف الفيدرالية، ومركز التوظيف في دارمشتات، ومركز تعليم الكبار في دارمشتات.
شرح مكتب التنمية الاقتصادية والتخطيط العمراني وضع سوق العمل المحلي مع توقعات حتى عام 2030. وعرضت غرفة الصناعة والتجارة خيارات الاعتراف المهني بالمؤهلات الأجنبية. كما عرض مركز دارمشتات لتعليم الكبار تدابير لتطوير إمكانات العمالة الماهرة وأهمية دورات اللغة لتحقيق اندماج ناجح.
أكد رئيس بلدية دارمشتات، هانو بنز، قائلاً: "يسرني أن ورشة العمل القادمة قد تناولت المواضيع التي كنت أطرحها منذ فترة. والهدف الآن هو تحديد أوجه التآزر المحتملة، وتطويرها، وتنفيذ مشاريع مشتركة". وكان بنز قد سلط الضوء على هذه الأولويات في المؤتمر الأول لتنمية مدينة دارمشتات العلمية بالتعاون مع جامعة دارمشتات التقنية في أكتوبر 2024.
تم تنظيم ورشة العمل المستقبلية الثانية من قبل IWAK بالتعاون مع مكتب الشؤون الاقتصادية والتنمية الحضرية وغرفة دارمشتات راين ماين نيكار للصناعة والتجارة.
(دارمشتات – أحمر/PSD/شريط)
