מנהל המחוז, תומאס וויל, מקבל בברכה את כישרונותיו הצעירים בארוחת בוקר משותפת
נציב המחוז תומאס וויל קיבל את פני החניכים והסטודנטים החדשים של מנהלת מחוז גרוס-גראו בארוחת בוקר משותפת . תחילת שבוע ההיכרות המסורתית סיפקה למגויסים החדשים הזדמנות להכיר את נציב המחוז באופן אישי וליצור קשרים זה עם זה.
קבוצת ההכשרה החדשה כוללת שבעה עוזרי אדמיניסטרציה פוטנציאליים, ארבעה סטודנטים למנהל ציבורישהשלימו בעבר את הכשרתם במחוז, סטודנט אחד לעבודה סוציאלית ושלושה מתמחים בבתי ספר מקצועיים בתחום המנהל.
שבוע ההיכרות אורגן על ידי מחלקת פיתוח משאבי אנוש. המתמחים החדשים מלווים, בין היתר, ראש המחלקה קניה פאבלביץ'-רופ, ראש מחלקת ההדרכה והפיתוח יאן תומאס וסוניה קליסינג.
במהלך ארוחת הבוקר, המשתתפים ניצלו את ההזדמנות לשאול את מנהל המחוז שאלות. אלה כללו נושאים כגון המוטיבציה ללימודי התמחות או לימודים בהנהלת המחוז, איזון בין פוליטיקה למנהל, וציפיות האזרחים לגבי מנהל מודרני.
כשנשאל על האתגרים הגדולים ביותר של השנים הקרובות, ציין תומאס וויל בפרט את הרחבת בתי הספר הנוספת, ההתמודדות עם השלכות שינויי האקלים והפער החברתי ההולך וגדל. הוא הוסיף כי המצב הכלכלי המתוח של הרשויות המקומיות מסבך עוד יותר משימות רבות.
שבוע ההיכרות כולל חיפוש אוצרות בבניין, מפגשי מידע רבים והזדמנויות להכיר זה את זה. הוא נועד להקל על המעבר של חניכים ותלמידים חדשים לעבודת הנהלת המחוז ולהכיר להם את המבנים והמשימות של ההנהלה.
(מחוז גרוס-ג'רו – RED/PSKGG)
(תמונה ראשית: תמונה קבוצתית מול בניין הנהלת המחוז בתחילת השבוע הראשון של ההכשרה. צילום: הנהלת המחוז)
