Każdy, kto ubiega się o nową pracę – czy to w Darmstadt, południowej Hesji, czy gdzie indziej – powinien pamiętać o kilku podstawowych zasadach. Dobrze przygotowana aplikacja to pierwsze wrażenie i często decydujący krok w kierunku rozmowy kwalifikacyjnej. Ta strona zawiera przegląd najważniejszych wskazówek.

Kompletny i informacyjny wniosek

Klasyczna aplikacja składa się z:

• indywidualny list motywacyjny ,

• CV w formie tabeli z aktualnym zdjęciem,

• a także certyfikaty i dowody (np. zaświadczenia o odbytych szkoleniach, pracy lub dalszym kształceniu).

Ważne: Nie wysyłaj masowych aplikacji! Osoby, które włożą wysiłek i zwrócą się bezpośrednio do firmy, mają znacznie większe szanse. List motywacyjny powinien jasno określać Twoją motywację – dlaczego akurat ta praca, dlaczego akurat ta firma?

Kiedy wystarczy krótki wniosek?

Krótkie podanie składa się jedynie z listu motywacyjnego i CV – bez certyfikatów. Jest ono często stosowane w przypadku prostych stanowisk lub na wyraźne życzenie firmy. Nadaje się również do pierwszego kontaktu na targach pracy lub do aplikacji spekulacyjnych, gdy nie ma konkretnych ogłoszeń o pracę.

Niezamawiana aplikacja – odważna i często skuteczna

Wiele ofert pracy nigdy nie jest publicznie ogłaszanych. Osoby, które aplikacje , tj. bez wcześniejszego ogłoszenia o pracę, wykazują inicjatywę i mogą pozytywnie zaskoczyć potencjalnych pracodawców. Co najważniejsze, wymaga to silnej więzi z firmą: co odpowiada Twoim kwalifikacjom i gdzie można wykorzystać Twoje mocne strony?

CV: tabelaryczne, przejrzyste i aktualne

CV w formie tabeli jest obecnie standardem. Powinno być jasno ustrukturyzowane – zawierać dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe i umiejętności specjalistyczne (np. znajomość języków obcych, IT, prawo jazdy). Najnowsze stanowisko powinno być zawsze wymienione jako pierwsze do CV można dodać krótki opis

W wersji papierowej lub online

• Dziś standardem są podania składane online formie dokumentu PDF przesyłanego e-mailem lub za pośrednictwem formularza zgłoszeniowego na stronach z ofertami pracy.

• wnioski papierowe są wymagane tylko na wyraźne życzenie, np. w tradycyjnych przedsiębiorstwach rzemieślniczych lub w administracji publicznej.

Wskazówka: Zawsze zwracaj uwagę na wymagania zawarte w ogłoszeniu o pracę. Forma Twojej aplikacji powinna być oparta na tych wymaganiach.

Chcesz uzyskać więcej informacji?

Szczegółowe listy kontrolne, przykładowe szablony i wiele innych wskazówek znajdziesz na stronie
👉 www.bewerbung-tipps.com