Нова холдингова компанія прагне сталого покращення медичного обслуговування в Дармштадті – запуск запланований на 2026 рік
У Дармштадті буде розроблено модель лікарні, орієнтовану на майбутнє: місто Дармштадт та AGAPLESION gAG зараз працюють над створенням спільної холдингової компанії для клініки Дармштадта та AGAPLESION ELISABETHENSTIFT. Мета полягає в сталому забезпеченні та розширенні медичної допомоги місту та регіону. В основі планів лежить медична концепція, яка поєднує сильні сторони обох лікарень та передбачає реструктуризацію в обох місцях.
Медична концепція набуває форми
Майбутня холдингова компанія має об’єднати два високопродуктивні відділення. Андре Шелленберг, голова наглядової ради клініки Дармштадта, наголошує: «Нова лікарня з двома відділеннями створюється на основі складної медичної концепції. Однак це вимагає значних інвестицій». Тому фінансування з боку землі Гессен та федерального уряду є надзвичайно важливим.
Д-р Маркус Горнебер, генеральний директор AGAPLESION gAG, також розповідає про зразковий проект: «Концепція охоплює все: від складної інтенсивної терапії до амбулаторних процедур. Це створює максимальний рівень медичного обслуговування з привабливими умовами праці та перспективами для спеціалістів»
Розподіл завдань між локаціями
Концепція передбачає чіткий розподіл завдань:
- Розташування клініки Елізабетенштіфт: спеціалізація з планового лікування, амбулаторних операцій, геріатрії, ортопедії, офтальмологічних та шкірних клінік, а також психосоматики.
- Розташування лікарні Дармштадт: внутрішня медицина, кардіологія, гастроентерологія та стаціонарна вісцеральна та травматологічна хірургія. Центральне відділення невідкладної допомоги буде значно розширено.
Будівництво розпочнеться у 2027 році – зосередження на медицині інтенсивної терапії
Необхідні будівельні роботи планується розпочати у 2027 році та триватимуть приблизно до 2031 року. Перші кроки включають розширення центру інтенсивної терапії до 63 ліжок на Графенштрассе. Об'єднання запланованих відділень має розпочатися у 2028 році.
Клеменс Маурер, речник керівництва клініки Дармштадта, наголошує: «Просторові зміни створюють труднощі. Важливо, щоб співробітники були залучені на ранній стадії. Ми хочемо розвиватися разом як команда, перш ніж відбудуться будь-які фізичні зміни»
Супутній процес змін та нова корпоративна культура
Міхаель Новотни, керуючий директор фонду Елізабет, анонсує комплексну програму управління змінами: «Ми дуже серйозно ставимося до будь-яких потенційних тривог. Мета полягає в тому, щоб зробити зміни структурованими та прозорими». Спеціально створена команда з питань культури розробить спільну корпоративну культуру.
Безпека постачання та нові медичні послуги
За словами доктора Йорга Ньотцеля, медичного директора лікарні, ще однією перевагою є довгострокове забезпечення медичних послуг: «Ми можемо дотримуватися мінімальних вимог до обсягу, запроваджувати нові послуги, такі як рання неврологічна реабілітація фази B, та забезпечувати місцеву допомогу в Дармштадті та південному Гессені»
Холдингову компанію планують створити 1 січня 2026 року. Важливі рішення керівними органами ще очікують на прийняття до цього часу. Обидві компанії мають намір ретельно інформувати своїх співробітників, зокрема, через години роботи офісів в обох місцях розташування.
(ДАРМШТАДТ – ЧЕРВОНИЙ/Вро)
