Il distretto di Groß-Gerau facilita il reclutamento di personale infermieristico qualificato
DISTRETTO DI GROSS-GERAU – Per contrastare la carenza di personale infermieristico qualificato, il distretto di Groß-Gerau punta sempre di più sul reclutamento di infermieri internazionali. Una nuova "cartella di onboarding" è stata sviluppata per supportare gli operatori sanitari nel processo di reclutamento e integrazione.
Questa guida pratica è stata sviluppata in collaborazione tra l'amministrazione distrettuale (Pianificazione Sociale per gli Anziani e Ufficio per l'Integrazione) e il dipartimento per il Reclutamento della Forza Lavoro Qualificata del Centro per l'Impiego comunale. È disponibile in formato digitale e fornisce informazioni e contatti relativi al reclutamento di lavoratori qualificati internazionali, alla preparazione all'ingresso, alle procedure di riconoscimento e alle responsabilità.
Campagna di assistenza distrettuale attiva dal 2018
Dal 2018, la campagna infermieristica del distretto mette in contatto datori di lavoro del settore infermieristico, ospedali e scuole. Fa parte della Skilled Workers Alliance e mira a sviluppare idee per il reclutamento e il mantenimento di lavoratori qualificati. L'obiettivo è garantire l'assistenza a lungo termine a coloro che ne hanno bisogno e rafforzare il distretto di Groß-Gerau come polo imprenditoriale.
Scarica la cartella di onboarding
La cartella di onboarding è ora disponibile in formato digitale e può essere scaricata online: Campagna di assistenza distrettuale di Groß-Gerau
(Gross-Gerau-Red/PSGG)
Immagine in evidenza: Documento informativo per combattere la carenza di lavoratori qualificati: la cartella di onboarding è il risultato di una collaborazione tra l'amministrazione distrettuale (Pianificazione sociale per gli anziani e Ufficio per l'integrazione) e l'Ufficio per il reclutamento di manodopera qualificata del centro per l'impiego comunale. Nella foto (da sinistra): Adil Oyan (Consigliere del Primo Distretto), Sybille Bernard (Responsabile della Pianificazione Sociale), Fatima Talib (Ufficio per il reclutamento di manodopera qualificata del Centro per l'impiego GG), Sedef Yildiz (Responsabile dell'Ufficio per l'integrazione), Raphaela Epstein (Pianificazione Sociale) e Robert Hoffmann (Responsabile del Centro per l'impiego comunale). Foto: Amministrazione distrettuale
