Esta iniciativa educativa y asociación tienen como objetivo apoyar a los jóvenes en sus elecciones profesionales y fortalecer sus habilidades para el futuro
Fráncfort. La orientación profesional no debería comenzar justo antes de la graduación. Mission Bildung 42 y la organización GABAL eV, en la Jobrotation el jueves 20 de agosto de 2026en el BBBank Arena de Fráncfort. Juntos, buscan ayudar a los jóvenes a descubrir sus propias fortalezas e intereses y a obtener una visión temprana del mundo laboral.
Mission Bildung 42 es una iniciativa educativa de Hesse, un proyecto de la organización sin ánimo de lucro GABAL eV. Su objetivo es servir de puente entre jóvenes de 13 años o más, centros educativos y empresas de la región. La orientación profesional no debe entenderse como una decisión puntual, sino como un proceso continuo.
Programación, realidad virtual y negocios reales
Mission Bildung 42 utiliza diversos formatos de aprendizaje experiencial para lograrlo. En la Code Hive Academy , los jóvenes desarrollan su propio videojuego de estilo cyberpunk y adquieren experiencia inicial en programación.
En los talleres, expertos del sector visitan directamente las escuelas. Las experiencias de realidad virtual ofrecen una visión virtual de las empresas regionales, mientras que las excursiones en autobús brindan a los jóvenes la oportunidad de conocer las empresas en persona.
Estos servicios se complementan con la aplicación Mission Education 42.Está diseñada para brindar apoyo a largo plazo a los jóvenes en su orientación profesional, facilitar el contacto con empresas y ofrecer asistencia en temas como las solicitudes de empleo.
El objetivo no es simplemente dar a conocer a los jóvenes profesiones específicas, sino que puedan descubrir cuáles son sus propios intereses y habilidades, y qué oportunidades profesionales se ajustan a ellos.
GABAL se centra en el aprendizaje a lo largo de la vida
Detrás de Mission Bildung 42 se encuentra GABAL eV. Esta asociación sin ánimo de lucro está dirigida a personas en diferentes etapas de la vida, desde la orientación profesional inicial hasta el desarrollo personal y profesional, pasando por la transmisión de sus propias experiencias y conocimientos.
Bajo el lema "Fortalecimiento de las competencias del futuro", GABAL 2026 se centra en particular en la cuestión de qué competencias necesitan las personas para seguir siendo eficaces en un mundo laboral en constante cambio. Además del conocimiento especializado, la orientación, el intercambio personal y la disposición a participar en el aprendizaje permanente desempeñan un papel importante.
GABAL se concibe a sí misma como una red en la que las personas aprenden unas de otras, intercambian experiencias y se apoyan mutuamente en su desarrollo personal y profesional.
La orientación profesional como un proceso continuo
Mission Education 42 persigue la visión de que los jóvenes no se sientan perdidos al enfrentarse a la pregunta de qué trayectoria profesional seguir. Para lograrlo, es fundamental que el contacto con el mundo laboral comience antes y se integre de forma más sólida en la vida cotidiana.
La iniciativa cuenta con el apoyo de sus patrocinadores, el Dr. Johannes Hanisch, alcalde de Weilburg, y Monika Sommer, de la Cámara de Industria y Comercio de Limburgo.
En el evento de rotación laboral, jóvenes, padres, profesores y otras personas interesadas pueden conocer personalmente Mission Bildung 42 y GABAL, e informarse sobre las diferentes ofertas de orientación profesional y desarrollo personal.
Rotación de puestos de trabajo en Frankfurt 2026: los datos más importantes
Fecha: Jueves, 20 de agosto de 2026 Lugar: BBBank Arena Frankfurt De 9:00 a 13:00: Feria de Aprendizaje De 14:00 a 18:00: Feria de Empleo para trabajadores cualificados, estudiantes y personas que cambian de carrera Entrada : Gratuita, se requiere inscripción Información e inscripción: www.jobrotation.careers
